为深入实施新时代人才强市战略，全力打造成渝发展主轴特色产业人才聚集地，近日，资阳市部分企业拟面向海内外公开引进急需紧缺专业人才110名。
引才计划：
资阳市部分企业计划引进急需紧缺专业人才110名，具体引才计划详见附件《资阳市部分企业公开引进急需紧缺专业人才岗位和条件要求一览表》。
引才对象：
符合岗位条件要求的人员。报考者必须在资格复审时提供岗位要求的毕业证、学位证等证书及相关证明材料。其中，2023年应届毕业生须于2023年7月31日前取得相应的学历学位；国（境）外高校毕业生须于2023年7月31日前取得学位并提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。未在规定时间内取得有关证书及证明材料的，原则上不予进入下一个引才环节或不予聘用，责任由报考者自负。因不可抗力导致未能在规定时间内取得有关证书及证明材料的应届毕业生，可协商解决。
网络报名：
报名时间：2023年3月20日至2023年3月27日08:00。
报名网站：资阳市人力资源和社会保障局官网“人事考试”专栏。
报名程序：
1、选择岗位。报考者登录报名网站后，认真阅读本公告及附件，详细了解引才对象、范围、条件和有关政策规定及注意事项等内容，并根据自身实际选择符合报考资格条件的一个岗位报名，每个报考者限报一个岗位。
2、填报信息。报考者按网络提示要求进行注册（已经注册的可直接登录报名），并真实、准确、完整填写《资阳市部分企业公开引进急需紧缺专业人才报名登记表》（以下简称《报名登记表》）的各项内容，并上传本人近期免冠正面证件照，格式为JPG，大小在10KB至30KB之间，确认无误后提交。
资助政策：
引进到市本级、高新区、临空经济区企业的人员，薪酬待遇由报考者与引才单位协商确定。符合《资阳市高层次人才引进和培育办法》资助政策条件的，享受住房、生活资助。博士研究生（取得正高级专业技术职务任职资格的人员）、全日制硕士研究生（取得副高级专业技术职务任职资格的人员）从市级人才开发专项资金中分别发放每人每年2.5万元、1.25万元的住房资助和每人每年1.5万元、0.75万元的生活资助，累计发放5年。引进人员须与引才单位签订不低于5年的劳动合同。（引进到县区企业的人员，薪酬待遇由报考者与引才单位协商确定。）
相关事项提示：
1.引才过程中有关调整、补充、提示等事项，在资阳市人力资源和社会保障局官网“人事考试”专栏公告。
2．报考者应确保在报考时填写的联系方式（手机号码）通讯畅通，联系方式变更后，应主动告知引才单位。因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。
3．有效身份证是参加考核比选、体检、聘用等环节的重要证件，请妥善保管。
具体更多有关信息可参考资阳市人力资源和社会保障局。（实习记者 肖子涵）
